Aktualne oferty pracy
Jesteśmy międzynarodowym, dynamicznie rozwijającym się zespołem. W centrum naszej pracy znajduje się człowiek – pracujemy z ludźmi i dla ludzi. Hausengel to ludzie pełni pasji, otwarci na drugiego człowieka i wyzwania. We wszystkim, co robimy, widać serce. Dołącz do nas!
Specjalista ds. koordynacji zleceń i wsparcia klienta niemieckojęzycznego (m/k)
Miejsce pracy: Poznań/Lublin
Zakres obowiązków
- indywidualne doradztwo i obsługa klientów firmy - opiekunów seniora i niemieckich rodzin,
- kompleksowa prezentacja aktualnych zleceń i pomoc przy doborze oferty,
- wsparcie partnerów w kwestiach administracyjnych,
- kompleksowe szkolenie partnerów z zakresu modelu współpracy,
- opieka i koordynacja prawidłowego przebiegu zlecenia,
- monitorowanie i reagowanie w przypadku powstałych problemów.
Oczekujemy
- bardzo dobrej znajomości języka niemieckiego (poziom minimum B2),
- wykształcenia wyższego i/lub doświadczenia w dziale obsługi klienta, agencji pośrednictwa pracy, handlu,
- rozwiniętych umiejętności interpersonalnych,
- zdolności pracy pod presją czasu,
- dużej samodzielności i umiejętności priorytetyzowania działań,
- bardzo dobrej znajomości obsługi komputera.
Oferujemy
- ciekawą i pełną wyzwań pracę w międzynarodowym środowisku,
- atrakcyjne wynagrodzenie w oparciu o umowę o pracę,
- rozbudowany program opieki medycznej,
- dużą decyzyjność w podejmowaniu działań,
- aktywny kontakt z językiem niemieckim i możliwość rozwoju zawodowego.
Specjalista ds. koordynacji zleceń i wsparcia klienta niemieckojęzycznego z językiem czeskim (m/k)
Miejsce pracy: Poznań/Lublin/zdalnie
Zakres obowiązków
- indywidualne doradztwo i obsługa klientów firmy - opiekunów seniora i niemieckich rodzin,
- kompleksowa prezentacja aktualnych zleceń i pomoc przy doborze oferty,
- wsparcie partnerów w kwestiach administracyjnych,
- kompleksowe szkolenie partnerów z zakresu modelu współpracy,
- opieka i koordynacja prawidłowego przebiegu zlecenia,
- monitorowanie i reagowanie w przypadku powstałych problemów.
Oczekujemy
- bardzo dobrej znajomości języka czeskiego (poziom minimum B2),
- bardzo dobrej znajomości języka niemieckiego (poziom minimum B2),
- wykształcenia wyższego i/lub doświadczenia w dziale obsługi klienta, agencji pośrednictwa pracy, handlu,
- rozwiniętych umiejętności interpersonalnych,
- zdolności pracy pod presją czasu,
- dużej samodzielności i umiejętności priorytetyzowania działań,
- bardzo dobrej znajomości obsługi komputera.
Oferujemy
- ciekawą i pełną wyzwań pracę w międzynarodowym środowisku,
- atrakcyjne wynagrodzenie w oparciu o umowę o pracę,
- rozbudowany program opieki medycznej,
- dużą decyzyjność w podejmowaniu działań,
- aktywny kontakt z językiem niemieckim i możliwość rozwoju zawodowego,
- możliwość pracy zdalnej.
Specjalista ds. koordynacji zleceń i wsparcia klienta niemieckojęzycznego z językiem słowackim (m/k)
Miejsce pracy: Poznań/Lublin/zdalnie
Zakres obowiązków
- indywidualne doradztwo i obsługa klientów firmy - opiekunów seniora i niemieckich rodzin,
- kompleksowa prezentacja aktualnych zleceń i pomoc przy doborze oferty,
- wsparcie partnerów w kwestiach administracyjnych,
- kompleksowe szkolenie partnerów z zakresu modelu współpracy,
- opieka i koordynacja prawidłowego przebiegu zlecenia,
- monitorowanie i reagowanie w przypadku powstałych problemów.
Oczekujemy
- bardzo dobrej znajomości języka słowackiego (poziom minimum B2),
- bardzo dobrej znajomości języka niemieckiego (poziom minimum B2),
- wykształcenia wyższego i/lub doświadczenia w dziale obsługi klienta, agencji pośrednictwa pracy, handlu,
- rozwiniętych umiejętności interpersonalnych,
- zdolności pracy pod presją czasu,
- dużej samodzielności i umiejętności priorytetyzowania działań,
- bardzo dobrej znajomości obsługi komputera.
Oferujemy
- ciekawą i pełną wyzwań pracę w międzynarodowym środowisku,
- atrakcyjne wynagrodzenie w oparciu o umowę o pracę,
- rozbudowany program opieki medycznej,
- dużą decyzyjność w podejmowaniu działań,
- aktywny kontakt z językiem niemieckim i możliwość rozwoju zawodowego,
- możliwość pracy zdalnej.
Specjalista ds. obsługi połączeń telefonicznych z językiem niemieckim
Miejsce pracy: Poznań/Lublin
Zakres obowiązków
- bieżąca obsługa partnerów telefonicznie i mailowo,
- zarządzanie firmową skrzynką mailową,
- dbanie o prawidłowy obieg i archiwizację dokumentów,
- przyjmowanie i nadawanie przesyłek pocztowych,
- wsparcie innych działów w bieżących projektach.
Oczekujemy
- bardzo dobrej znajomości języka niemieckiego (min. poziom B2),
- doświadczenia w dziale obsługi klienta, handlu, call center,
- dobrej dykcja i miłego głosu,
- wysokiej kultury osobistej, pozytywnego nastawienie oraz cierpliwości,
- dobrej znajomości obsługi komputera.
Oferujemy
- ciekawą i pełną wyzwań pracę w międzynarodowym środowisku,
- atrakcyjne wynagrodzenie w oparciu o umowę o pracę,
- rozbudowany program opieki medycznej,
- dużą decyzyjność w podejmowaniu działań,
- aktywny kontakt z językiem niemieckim każdego dnia i możliwość rozwoju zawodowego.
Jeśli nie znalazłeś odpowiedniej dla siebie oferty, a chciałbyś z nami pracować, wyślij nam swoje CV na adres info(at)hausengel.pl i napisz, czym chciałbyś się zajmować.
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez HAUSENGEL INTERNATIONAL POLSKA sp. z o.o. sp. k. w Poznaniu (ul. Szkolna 5 lok. 15, 61-832 Poznań KRS: 0000389293) moich danych osobowych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO (Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE), wskazanych w dokumentach aplikacyjnych, na potrzeby prowadzonej rekrutacji oraz przyszłych rekrutacji prowadzonych na podobne stanowiska.”
Informujemy, że Administratorem danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacji jest HAUSENGEL INTERNATIONAL POLSKA sp. z o.o. sp.k. z siedzibą w Poznaniu (ul. Szkolna 5 lok. 15, 61-832 Poznań, KRS: 0000389293). Dane są zbierane, po wyrażeniu zgody, dla potrzeb trwającej rekrutacji lub także przyszłych rekrutacji na podobne stanowiska. Podanie wymaganych danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne do udziału w procesie rekrutacji. Zgoda na udział w rekrutacjach powinna zostać udzielona np. w formie przedstawionej poniżej i może zostać w każdym czasie wycofana. Wycofanie zgody nie wpływa na legalność przetwarzania danych osobowych w okresie sprzed jej wycofania.
